| 000 | 01096nam-a2200349-a-4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 000200402 | ||
| 005 | 20240105222430.0 | ||
| 008 | 001107s2000 mx r 000 0 spa d | ||
| 035 | _aTE042121 | ||
| 035 | _aTE042122 | ||
| 035 | _aTE042123 | ||
| 035 | _aUIA0200402 | ||
| 040 |
_aUIASF _bspa _cUIASF |
||
| 084 |
_aX4.C12000 _b11924 |
||
| 100 | _aMacías Gutierrez, Hugo Martín | ||
| 245 | 1 | 0 | _aMetodología y puntos de referencia para el estudio de la cultura tabasqueña del trabajo en las organizaciones. |
| 260 | _c2000. | ||
| 300 |
_a238 h. ; _c24 cm. |
||
| 502 | _aTesis (Maestro en comunicación)-- Universidad Iberoamericana, 2000. | ||
| 650 | 4 |
_aTrabajo - _xAspectos sociales - _zMéxico. |
|
| 650 | 4 |
_aCultura corporativa _zTabasco. |
|
| 650 | 4 | _aCambio organizacional | |
| 700 | _aGarcía Martínez, Verónica | ||
| 710 | 2 |
_aUniversidad Iberoamericana. _bDepartamento de Comunicación _kTesis. |
|
| 902 |
_aComunicación. _bMaestría. |
||
| 905 | _a02 | ||
| 999 |
_c192406 _d192406 |
||
| 942 | _cNEWBFXC1 | ||
| 980 |
_8126340 _g ADMIN1 |
||