000 | 01045nam a2200313 u 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 000256342 | ||
005 | 20240219122044.0 | ||
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035 | _aTE045149 | ||
035 | _aTE045150 | ||
040 |
_aUIASF _bspa _cUIASF |
||
084 |
_aX5.R2001 _b12917 |
||
100 | 1 | _aHidalgo Reygadas, Cecilia. | |
245 | 1 | 3 | _aLa Importancia del apoyo para la transición profesional motivada por factores externos al trabajador. |
260 | _c2001 | ||
300 |
_a46 h. ; _c23 cm. |
||
502 | _aReporte de trabajo (Licenciado en relaciones industriales)-- Universidad Iberoamericana, 2001. | ||
650 | 0 |
_aEmpleados _xDespido - _xAspectos psicológicos. |
|
650 | 0 |
_aTrabajo - _xAspectos psicológicos. |
|
710 | 2 |
_aUniversidad Iberoamericana. _bDepartamento de Administración y Relaciones Industriales. _kTesis. |
|
902 |
_aRelaciones Industriales. _bLicenciatura. |
||
905 | _a02 | ||
999 |
_c229620 _d229620 |
||
942 | _cNEWBAH2 | ||
980 |
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